توضیحات
لوگو میزنم پس هستم!
🔺آن‌قدر که در بسیاری از کارهای فرهنگی، به لوگو و انتخاب رنگ پرداخته می‌شود، به محتوا توجه نمی‌شود. بدِ ماجرا اینکه نهایتاً هم نسبت درستی میان کارکرد و #هویت_بصری به چشم نمی‌خورد.
✅تجربه ما نشان می‌دهد که علت این امر، عمدتاً عدم آشنایی مدیران با مبانی هویت بصری است.
🔺اما اثرگذاران کار مذهبی در دنیا، چگونه با نقش و رنگ و لوگو، مخاطب را مسحور خود میکنند؟ در قسمت سوم از فصل #برندینگ، اصول به کارگیری هویت بصری (لوگو، رنگ و…)برای کارهای فرهنگی-مذهبی را مرور میکنیم.